Job Title

Wenn du dich fr Capgemini entscheidest, whlst du ein Unternehmen, in dem du die Mglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt untersttzt und inspiriert und kannst neu definieren, was mglich ist. Schliee dich uns an und untersttze die fhrenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschlieen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. Deine Rolle Du bist motiviert und hast Lust IT-seitige Verantwortung fr die Planung, Konzeption und Weiterentwicklung von Schnittstellenszenarien mit SAP S/4 HANA-Lsungen in der Cloud oder klassisch On-Premise anzugehen? Du bist Pionier*in in SAP ATTP und mchtest deine Erfahrungen in unserem dynamischen und schnellwachsenden Track & Trace Team erweitern und mit uns teilen? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei Capgemini arbeitest du in cross-funktionalen und internationalen Teams an innovativen Fragestellungen in unterschiedlichsten Industrien. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. Du entwickelst und gestaltest im Team IT-Lsungen vor allem in SAP ATTP / Fiori mit. Du wirkst im gesamten Software-Entwicklungsprozess mit: Von der Analyse und Fachkonzeption ber das Design bis hin zu Implementierung und Test. Du arbeitest sowohl an der Weiterentwicklung bestehender Softwareanwendungen als auch an kompletten Neuentwicklungen mit. Im Team analysierst und bewertest du die Prozesse und IT des Kunden und identifizierst Verbesserungspotenziale. Intern wirst du fachlich bei der Erstellung und Prsentation von Angeboten eingebunden. Du arbeitest proaktiv an der Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Service-Portfolios, inklusive des Aufbaus eines SAP ATTP-Demo-Systems mit. Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts)- Informatik, Mathematik oder in vergleichbaren Qualifikationen Mehrjhrige relevante Projekt- und Beratungserfahrung in SAP ATTP (Track & Trace), insbesondere in der Branche Chemical / Life Science Profunde Kenntnisse in der Transformation und Implementierung von SAP ECC und S/4HANA, idealerweise auch mit agilen Vorgehensweisen Programmierkenntnisse in SAP ABAP sind wnschenswert Kreativitt, logisch-strukturiertes Denken und eine gute Portion technische Neugier Projektabhngige Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was du bei uns schtzen wirst Wir legen groen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Mglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. Wir bieten dir vielfltige Mglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es fr dich am besten ist und unsere Leadership Programme untersttzen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Mglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persnlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem frdern unsere Communitys Vielfalt, Diversitt und Inklusion am Arbeitsplatz. Bewirb dich jetzt Get the future you want fr den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du mchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufgen. Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfgbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekrftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verstndnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen bercksichtigen und Originalunterlagen nicht zurckgeschickt werden knnen. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversitt sorgt in unserem Unternehmen fr Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders ber Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhngig von Herkunft, Nationalitt, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps fr deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere Smtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten berblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gltigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Capgemini ist ein globaler Business- und Technologie-Transformationspartner fr Organisationen. Das Unternehmen untersttzt diese bei ihrer dualen Transformation fr eine strker digitale und nachhaltige Welt stets auf greifbare Fortschritte fr die Gesellschaft bedacht. Capgemini ist eine verantwortungsbewusste, diverse Unternehmensgruppe mit einer ber 55-jhrigen Geschichte und 340.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Lndern. Kunden vertrauen auf Capgemini, um das Potenzial von Technologie fr die ganze Breite ihrer Geschftsanforderungen zu erschlieen. Capgemini entwickelt mit seiner starken Strategie, Design- und Engineering-Expertise umfassende Services und End-to-End-Lsungen. Dabei nutzt das Unternehmen seine fhrende Kompetenz in den Bereichen KI, generative KI, Cloud und Daten sowie profunde Branchenexpertise und sein Partner-kosystem. Die Gruppe erzielte 2024 einen Umsatz von 22,1 Milliarden Euro. Get the future you wantFlexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle, Mobiles Arbeiten auch hybrid von Zuhause aus, Jobfahrrad-Programm, Mobilittsbudget, Vielfltiges Weiterbildungsangebot, Internationales Netzwerk, Kooperation mit dem pme Familienservice, Deferred Compensation im Alter gut abgesichert, Verlngerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Gesundheitsangebote, Attraktiver Arbeitsplatz fr Menschen mit Handicap, Kontakthalteprogramm fareWelcome!, Work-life-balance, Mitarbeiterrabatte, Team- und Sportevents