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DESCRIPTION SOMMAIRE DU RLE Sous la supervision de la direction du continuum de lducation, le.la gestionnaire de la recherche petite enfance jouera un rle cl dans le dveloppement et la gestion des projets de recherche lis la petite enfance en milieu minoritaire francophone. Il ou elle sera responsable de la mise en place et de la gestion des initiatives de recherche, en assurant leur alignement avec la mission de notre client.. Le.la gestionnaire devra galement appuyer le dveloppement de la capacit de recherche dans les communauts francophones en situation minoritaire, concevoir et mettre en uvre un programme de recherche triennal, et jouer un rle essentiel dans la promotion et la gestion des projets de recherche. RESPONSABILITS PRINCIPALES La personne recrute aura pour mission principale et rgulire la : 1. Analyse et valuation des besoins en recherche Analyser des modles de livraison de programmes de recherche dans des domaines similaires lducation de la petite enfance, afin d''identifier un modle de livraison efficace qui saligne avec la mission de notre client. Raliser un tat des lieux de la formation en petite enfance en contexte postpandmique. Raliser un tat des lieux des recherches en petite enfance dans les communauts francophones en situation minoritaire. 2. Mise en place de la recherche et gestion des initiatives Mettre en place et grer un comit national de recherche en petite enfance en milieu minoritaire francophone. laborer et mettre en uvre un programme de recherche triennal (2025-2028). Appuyer le dveloppement dune capacit de recherche en petite enfance dans les communauts francophones en situation minoritaire. Prparer et promouvoir un appel de propositions sur des recherches en petite enfance en milieu minoritaire francophone. Offrir le soutien un comit cr cette fin pour slectionner les recherches financer entre 2026 et 2028. Grer des bourses de recherche. 3. Suivi et communication des rsultats de recherche laborer et maintenir des mthodes de collecte des donnes et mettre en uvre un plan de mobilisation des connaissances. Concevoir et planifier un symposium national sur la recherche en petite enfance en milieu minoritaire francophone. Participer des colloques, des tables rondes et dautres vnements nationaux, provinciaux et internationaux pour prsenter les donnes probantes, les pratiques exemplaires et les rsultats de recherche. Voir la bonne gestion du projet et rdiger les rapports administratifs et les rapports danalyse. Superviser les valuations du projet ralises par des tierces parties aux fins de reddition de compte. Effectuer toutes autres tches connexes. QUALIFICATIONS Dtenir un diplme de 2e cycle avec un minimum de 8 annes dexprience ou un diplme de 3e cycle, dans un domaine reli aux finalits du poste. Possder de lexprience en rdaction de rapports de recherche complexes. Matriser les processus dvaluation de propositions de projets de recherche. Matriser lutilisation approfondie des logiciels pour la cration, la gestion et lanalyse de bases de donnes. Dmontrer des connaissances et aptitudes en recherche et en analyse de documents, notamment dcrits scientifiques. Avoir une exprience en interprtation et analyse de donnes qualitatives et quantitatives; une exprience en vulgarisation scientifique serait un atout. COMPTENCES REQUISES Matriser la langue franaise tant loral qu lcrit et possder une excellente connaissance de langlais. Conceptualiser des outils selon les exigences en matire de reddition de comptes et les adapter lenvironnement des parties prenantes. Travailler de faon autonome, sous pression, organiser son travail selon des chanciers stricts et grer les priorits sur plusieurs projets simultanment tout en assurant la qualit des livrables. Faire preuve de rigueur dans les crits. Dmontrer des aptitudes confirmes en analyse, en pense critique et en attention aux dtails. Organiser et coordonner le travail avec un souci constant des rsultats. Maintenir des relations harmonieuses avec les diverses parties prenantes. Connatre les communauts francophones en situation minoritaire, leurs enjeux et les clientles servies. tre dispos effectuer des dplacements occasionnels. INFORMATION Lquipe dHumanis Conseils sengage mettre en uvre un processus de recrutement et de slection inclusif et sans barrires. Nous serons heureux d''accommoder tous les demandeurs qui ont besoin d''aide en raison d''une incapacit ou d''un besoin mdical. Veuillez nous contacter par courriel afin de discuter des amnagements spcifiques.