Job Title

Contrat temporaire temps plein : 35 heures par semaine jusquau 31 mars 2026. Description gnrale du poste : Sous la supervision du Chef dquipe tablissement et Connexions communautaires, le ou la gestionnaire de cas en tablissement est charge de fournir une assistance, un soutien et un accompagnement personnalis aux nouveaux arrivants francophones vulnrables ou ceux prsentant des dfis dintgration et un grand risque de vulnrabilit. Le ou la gestionnaire de cas sera galement de coordonner les ressources ou dautres services rpondant aux besoins afin de le rendre autonome. Responsabilits : Procder une valuation initiale des besoins du client Proposer un plan dintervention et de gestion de cas rpondant aux besoins identifis ainsi quun calendrier dvaluation. Identifier les objectifs court et longue termes ainsi que les actions entamer. tablir des contacts avec les partenaires dont les services sont susceptibles de rpondre aux besoins des clients. Aiguiller le client et accompagner le client vers les diffrentes ressources ou services identifis et susceptibles de soutenir le plan dintervention tabli. Accompagner le client dans certaines dmarches administratives telles que linscription dans les cours de langue, la recherche du logement etc. Encourager le client participer des vnements communautaires dans le but de briser lisolement et tisser des liens dans la communaut. Former le client aux habilets de la vie quotidienne: lusage de son compte bancaire, lusage de certains quipements inhabituels etc. Faire des visites de suivi domicile au besoin Maintenir jour les dossiers des clients ainsi que les bases de donnes informatises Compiler des statistiques mensuellement pour fin de rapport. Participe activement aux rencontres de lquipe ainsi qu dautres comits internes Qualifications : ducation postsecondaire en travail social (baccalaurat, certificat, diplme ou autre), et/ou combinaison dexprience et dtudes pertinentes. Comprhension approfondie des problmatiques de lis ltablissement des nouveaux arrivants ou immigrants vulnrables. Capacit de planification et dorganisation et excellentes comptences interpersonnelles. Autonomie et capacit de travailler en quipe multidisciplinaire. Excellente connaissance dorganismes communautaires et de ressources francophones et anglophones pertinents au domaine du limmigration. Connaissance et habilet utiliser les logiciels informatiques (MS Word, PowerPoint, Excel, Outlook) et plateformes en ligne. Matrise du franais et de langlais, et capacit remplir des dossiers, saisir des donnes lectroniques et rdiger des Capacit travailler de manire indpendante dans un poste sur le terrain et avoir des horaires flexibles. Capacit de travailler de faon autonome, dmontrer une bonne capacit de planification et dorganisation, et une excellente capacit travailler de prs avec les autres membres de lquipe et dautres organismes. Entregent, tact et respect de la confidentialit et de la diversit Matrise des logiciels informatiques de bureau (notamment Excel) et connaissance de la base de donnes OCMS et IEDEC Avoir un moyen de dplacement serait un atout. Conditions : Rmunration annuelle : Entre 48,000$ et 58,000$. Le Centre francophone du Grand Toronto souscrit des politiques sur laccs, lquit et la diversit. La personne slectionne doit tre disponible pour travailler un horaire qui comprend certains soirs et certains jours de fins de semaine. Veuillez faire parvenir votre lettre de demande ainsi que votre curriculum vitae (en franais) indiquant le titre du poste, au plus tard le 04 avril 2025 : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.