CA EmploymentAlert | Tarificateur(trice) bilingue de niveau I, Solutions d’assurance collective
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Job Title


Tarificateur(trice) bilingue de niveau I, Solutions d’assurance collective


Company : Empire Vie


Location : Winnipeg, Manitoba


Created : 2025-02-21


Job Type : Full Time


Job Description

Veuillez noter que le salaire de base sera dtermin selon la formation, les comptences et lexprience de la personne choisie. La fourchette salariale affiche sert de ligne directrice gnrale pour le niveau de rmunration de ce poste. Tarificateur(trice) bilingue de niveau I, Solutions dassurance collective Lieu : distance - nimporte o au Canada LEmpire Vie est la recherche dune tarificatrice ou dun tarificateur bilingue de niveau 1 pour se joindre son quipe de Slection des risques, Solutions dassurance collective. Il sagit dun poste de tarificatrice ou de tarificateur de premier chelon ax sur les demandes de soumission de polices dassurance collective non complexes. La personne titulaire de ce poste est charge dadministrer les demandes de soumission, de modification et de renouvellements non complexes. Il ou elle travaille selon des procdures dfinies et sous la supervision du ou de la gestionnaire, Slection des risques, Solutions dassurance collective (marchs non complexes). Pourquoi poser sa candidature Du travail qui a de limportance : saisissez loccasion de travailler sur des projets importants qui ont une influence positive sur notre clientle et notre socit en gnral. Jouez un rle essentiel : vous avez loccasion de parfaire vos comptences tout en contribuant directement lunit daffaires dont vous faites partie. Diversit, quit et inclusion : nous sommes dtermins crer un milieu de travail diversifi, quitable et inclusif et accueillons les personnes qui partagent cette dtermination. Vos responsabilits Sassurer que les demandes de soumission, de modification et de renouvellement des marchs non complexes sont traites adquatement selon le dlai de traitement prvu afin de soutenir les ventes des nouvelles affaires et les objectifs de rentabilit. Soutenir les activits de soumission, de modification et de renouvellement visant des marchs non complexes, y compris les secteurs des produits de base et des produits de spcialit et les ententes lies aux produits de base. Utiliser son exprience, son jugement et sa connaissance des produits et services, en suivant les lignes directrices relatives la slection des risques afin de dterminer les solutions optimales pour rpondre aux besoins et aux exigences de la clientle. Sassurer de la rentabilit des affaires dassurance collective au moyen des subsides pour les nouvelles affaires, les renouvellements et les modifications. laborer et prsenter un dossier daffaires afin de soutenir les dcisions relatives la tarification, procder lvaluation des risques et prendre des dcisions sur la tarification finale selon des paramtres dfinis. Fournir une interprtation cohrente des dispositions de la police dassurance collective la clientle et aux partenaires de la distribution dans le cadre des objectifs de la division. Travailler en collaboration avec les autres membres de lquipe afin de soutenir les exigences en matire de traitement. Grer et effectuer linterne toutes les escalades non complexes relatives la slection des risques selon des paramtres dfinis; consulter le ou la gestionnaire et lui transmettre les dossiers, au besoin. Agir en tant que personne-ressource pour les partenaires de la distribution et les parties prenantes internes; transmettre les dossiers au gestionnaire, au besoin. Fournir une tarification consultative afin de collaborer proactivement avec les partenaires de la distribution internes et externes pour laborer des solutions cratives selon les paramtres dfinis et atteindre des objectifs daffaires. Agir en tant que personne-ressource principale pour les partenaires externes et les parties prenantes internes; transmettre les dossiers au gestionnaire, au besoin. Ce que nous recherchons Bilinguisme franais et anglais : requis Une anne ou plus dexprience dans le secteur de lassurance collective/des services financiers Connaissances avres des produits dassurance collective, des dispositions contractuelles, de lvaluation des risques et des mthodes de tarification Comptences relationnelles suprieures avec la clientle Matrise des applications de la suite Microsoft Office et capacit naviguer dans la plateforme CRM Titre de GBA ou CEBS ou intrt suivre le parcours Diplme dtudes collgiales dans un programme pertinent Capacit travailler efficacement de manire autonome et en quipe Capacit penser de faon logique, analyser et rsoudre des problmes Capacit dorganisation et de planification de linformation et de lquipe Capacit rsoudre les problmes de faon crative et trouver la cause profonde en se fondant sur les donnes Si vous posez votre candidature pour un poste ouvert aux candidats et candidates travers le Canada, la matrise de langlais est requise lors de la communication avec la clientle, les conseillres et les conseillers ou les membres du personnel dans lensemble du Canada, sauf indication contraire dans loffre demploi. Au-del du salaire Pour les postes rguliers temps plein, lEmpire Vie offre une gamme complte davantages sociaux incluant : Des salaires concurrentiels avec des augmentations annuelles Un programme de prime annuelle, qui rcompense le rendement remarquable de la socit et les contributions individuelles, Une commission concurrentielle non plafonne pour les postes de lquipe des ventes Un programme complet davantages sociaux qui comprend une assurance vie, une assurance invalidit, une assurance maladie complmentaire, une assurance dentaire et un compte de dpenses de sant gnreux Des modalits de travail flexibles Quatre semaines de vacances annuelles ds lembauche Un rgime de retraite cotisations dtermines avec cotisations de contrepartie gnreuses de lemployeur Des programmes complmentaires pour les congs parentaux et congs de compassion Des programmes de sant et de bien-tre au travail et des programmes de reconnaissance offerts par lemployeur Un programme de recommandation de candidats assorti dune gnreuse rtribution Pour en savoir plus sur le travail lEmpire Vie, rendez-vous au https://www.empire.ca/fr/workatempire. Apprenez nous connatre Nous sommes fiers de souscrire au principe dquit en matire demploi. Nous clbrons la diversit, nous engageons crer un environnement de travail inclusif et invitons chaque personne participer notre processus de candidature. Nous encourageons les personnes de toutes les origines et expriences postuler, mme si vous ne croyez pas remplir les exigences dcrites dans leur intgralit. Nous tiendrons compte de la demande de toute personne qui soumet sa candidature, et ce, sans gard la race, la couleur de peau, la religion, au sexe, lidentit ou lexpression de genre, lorientation sexuelle, aux origines ethniques, un handicap ou lge. LEmpire Vie encourage les demandes demploi de personnes vivant avec un handicap. Nous offrons des accommodements au cours de chaque tape du processus de prslection et de slection, sur demande. Si vous avez besoin daccder cet affichage de poste dans un autre format ou que vous avez des questions au sujet de laccessibilit, veuillez communiquer avec nous recruitment@empire.ca