Vous ne connaissez pas la rnovation rsidentielle? Ne vous inquitez pas, nous ferons de vous un expert! Cest grce un encadrement de la part des superviseur(e)s que nos associ(e)s peuvent spanouir et raliser leur plein potentiel. Ils font preuve de leadership en encadrant, en formant, en motivant et en inspirant les associs donner le meilleur deux-mmes. Ils doivent faire la promotion active de leur perfectionnement et de leur croissance, tant sur le plan personnel que professionnel. Les superviseur(e)s travaillent de concert avec lquipe de direction du magasin, les quipes de lexploitation et les partenaires externes pour acqurir les connaissances et le soutien ncessaires pour rpondre aux besoins de lentreprise et obtenir de bons rsultats. Avantages de travailler chez Home Depot Bonification deux fois par anne Rgime de retraite Environnement de travail bienveillant et inclusif Rgime de soins de sant et de soins dentaires offerts tous nos employs permanents Tlmdecine offerte tous via TelusSant Horaires flexibles Remboursement des frais de scolarits Programme dachat dactions pour nos employs Formation et occasions de perfectionnement professionnel payes Prime de rfrencement ($) Expriences et comptences recherches tre dispos travailler selon un horaire variable; le jour, les soirs et une fin de semaine sur deux. Possder de solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles, et tre dou pour le service la clientle. Possder dexcellentes aptitudes pour la rsolution de problmes et la prise de dcisions. Possder un deux ans dexprience titre de superviseur(e) ou de meneur dquipe est un atout. Pouvoir soulever une charge pouvant peser jusqu 23 kg (50 lb), seul ou avec laide dun(e) collgue. Responsabilits lies au poste Diriger les associs et les encourager tablir des relations avec les clients et leurs collgues en vue doffrir un service la clientle exceptionnel et de gnrer des ventes brutes tout en ayant dexcellentes connaissances du marchandisage et des produits. Veiller au maintien dune dotation en personnel suffisante au sein du rayon ou du service pour rpondre aux besoins de lentreprise. Grer le rendement des associs en leur proposant des occasions de perfectionnement, en leur communiquant les responsabilits et les objectifs, en reconnaissant et en rcompensant leurs efforts, et en leur offrant une rtroaction continue. Passer en revue de nombreux rapports y compris ceux ayant trait aux ventes, et collaborer avec le directeur adjoint la formulation de recommandations visant amliorer les stocks, lorganisation des tagres suprieures et le marchandisage des produits connexes en vue de stimuler les ventes. Assurer la disponibilit des stocks en tout temps et le respect des plans dorganisation des tagres suprieures. Analyser, rsoudre et signaler les problmes des clients de faon approprie. Faire part des ventes du magasin, des vnements et des activits promotionnelles au cours des runions quotidiennes et hebdomadaires du rayon ou service. Sassurer de respecter et de communiquer clairement lensemble des normes et des protocoles relatifs la scurit et la protection des ressources. Ce qui nous dmarque Home Depot est le plus important dtaillant au Canada dans le secteur de la rnovation rsidentielle Nomm parmi les meilleurs employeurs pour la diversit au Canada en 2022 Nomm parmi les employeurs les plus colos du pays en 2022 En partenariat avec Habitat pour lhumanit Canada afin de construire des maisons conformes aux principes de dveloppement durable Contribution la lutte contre litinrance chez les jeunes via la fondation Home Depot Canada depuis 2008 Un service la clientle exemplaire
Job Title
SUPERVISEUR(E) DE DÉPARTEMENT