En plus d''''avoir un environnement de travail dynamique, stimulant et enrichissant , les IGA la Coop de Sainte-Foy possdent aussi de nombreux avantages! Nourriture Prix Rduit ou Gratuite Programmes de Bien-tre Assurance Formation continue Horaire flexible Programme de reconnaissance Rabais employs Rgime enregistr d''''pargne-retraite Transport en commun proximit Stationnement gratuit Assurance dentaire Primes pour rfrences demploys Uniforme fourni Principales responsabilits : -Travailler en partenariat avec le directeur du magasin, pour dfinir la stratgie globale de production, la mise en march, les changements de planogramme, les changements saisonniers et la participation lobjectif du magasin. Fournir une orientation stratgique et une vision aux quipes de production. -Communiquer et collaborer efficacement avec les autres chefs de secteur et le directeur pour mettre en uvre la stratgie globale du magasin. -Travailler en collaboration avec le directeur du magasin pour linform des prvisions de ventes de la production et des plans hebdomadaire. -Gestion des profits et pertes pour les quipes de production, y compris les prvisions de vente, les stratgies daugmentation des marges, le contrle des pertes, la gestion des cots de salaire et des dpenses. -Collaborer avec les gestionnaires de production pour diriger et grer toutes les quipes afin datteindre les objectifs en matire de ventes de profits et dexprience client. Examiner les transferts interdpartementaux et veiller ce quils soient effectus, grer les demandes de crdit et examiner les achats hebdomadaires afin de contribuer la rentabilit du dpartement. -Servir dintermdiaire et de contact principal entre le magasin et lquipe des oprations pour lquipe de production. -mettre en uvre des stratgies de prvention des pertes afin de rduire les cots. -Assurer la formation et lintgration des membres de lquipe, veiller ce que les membres de lquipe soient soutenus et habilits remplir leurs fonctions selon les normes attendues. -Facilit la tche des gestionnaires de production dans ladministration de la formation des employs de productions -Procder lvaluation des de la performance des gestionnaires de production. -Responsable de la planification et de la gestion /maintenances du systme (Kronos)GMO, pour toutes les quipes. Prparer les horaires de employs de la production afin de disposer deffectifs appropris tout en grant les cots de la main duvre. Donner lexemple en matire de service la clientle pour lquipe. Comptences et connaissances : Leadership, gestion du personnels, la dlgation, et la rsolution de conflits Solide comptence en matire de coaching, de mentorat Capacit de jugement et de prise de dcision de qualit Organisation efficace et gestion du temps Capacit danalyse des informations financires et statistiques pour prendre des dcisions Solide connaissance en matire de production (produits, fracheur, scurit alimentaire) Connatre le magasin de manire approfondie Capacit physique rester debout pendant de longue priode, et soulever des charges jusqu 50 livres Exprience: Diplme dtudes collgiale tre gs dau moins 25 ans 3 5 ans dexpriences dans le commerce aux dtails, la gestion de personnel et gestion financire Exprience dans plusieurs domaines de la production (viandes, poissons, charcuterie, prt--manger et boulangerie.
Job Title
Chef de production (intérim)