CA EmploymentAlert | Gestionnaire de propriétés
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Job Title


Gestionnaire de propriétés


Company : CARBONLEO


Location : Montréal, Quebec


Created : 2025-02-14


Job Type : Full Time


Job Description

Chez Carbonleo, nous sommes des btisseurs et des btisseuses dexpriences. Nos projets immobiliers denvergure visent crer des moments dexception et amliorer durablement la vie des communauts dans lesquelles ils se dploient ; dun point de vue conomique, humain, et environnemental. Envie de nous aider y parvenir ? Ce rle pourrait tre fait pour vous ! QUI NOUS SOMMES Carbonleo est une entreprise dont la mission est de crer des expriences uniques grce des projets immobiliers novateurs lavant-garde des tendances internationales. Firement qubcoise, notre socit prive de dveloppement et de gestion immobilire regroupe une quipe cumulant de nombreuses annes dexprience en immobilier et en commerce de dtail. Fonde en 2012, nous employons aujourdhui plus de 170 employ.e.s qui soccupent de nos diffrents projets dans la grande rgion de Montral, incluant : ROYALMOUNT, la nouvelle destination de magasinage, de restauration et de divertissement de Montral, o la connectivit, la crativit et la durabilit forment un tout unique. Ce district de classe mondiale, situ au cur de la mtropole, comprend 170 boutiques dont 60 restaurants et cafs, un parc urbain ainsi quun parcours dart public. ROYALMOUNT deviendra galement bientt le plus grand dveloppement de commerce de dtail certifi LEED Or au Canada ; Le Quartier DIX30, le deuxime centre commercial multifonctionnel en importance au Canada, situ Brossard ; LHtel et les rsidences prives Four Seasons de Montral, un lieu dhbergement et de restauration de luxe situ en plein cur du centre-ville. CE QUE NOUS OFFRONS Un emploi permanent avec un salaire trs comptitif ; Un horaire adapt aux besoins de chacun.e ; D''importants avantages sociaux pays 100 % par l''entreprise, incluant un programme d''aide aux employ.e.s et l''accs des services de mdecine virtuelle ; Une politique de vacances illimites ; Des collations offertes au bureau quotidiennement ; Des bureaux modernes et lumineux ; Une culture d''intrapreneur.euse.s. ; Une entreprise en croissance avec de nombreuses opportunits d''avancement. LE POSTE Nous sommes la recherche dun.e Gestionnaire de proprits pour le ROYALMOUNT situe la Ville de Mont-Royal. Sous la supervision du Directeur Gnral, le.a candidat devra superviser les oprations de proprits dont le Royalmount .Ses efforts devront mettre l''accent sur la gestion des crances, les rapports financiers et les suivis administratifs. Le candidat idal veillera la bonne performance financire et oprationnelle de la proprit tout en maintenant d''excellentes relations avec les locataires et les parties prenantes. RESPONSABILITS Gestion des crances et des finances Surveiller et grer le recouvrement des loyers, en veillant ce que les locataires paient en temps voulu. Suivre les soldes impays et coordonner avec les locataires sur les plans de paiement si ncessaire. Travailler en troite collaboration avec l''quipe comptable pour les comptes des locataires. Prparer et examiner les tats financiers, les rles de loyer et les rapports sur les crances anciennes. Rapports et budget Gnrer des rapports financiers et oprationnels rguliers pour la direction gnrale. Aider la prparation du budget et au suivi des dpenses pour le centre commercial. Analyser les carts de recettes et de dpenses et en rendre compte. Fournir des indications sur les tendances financires et les projections de flux de trsorerie. Gestion administrative et gestion des baux Maintenir une documentation prcise sur les baux et veiller au respect des conditions des baux. Superviser les renouvellements de bail, les augmentations de loyer et l''administration des contrats. S''assurer que tous les dossiers des locataires, les certificats d''assurance et les documents juridiques sont jour. Traiter efficacement les demandes de renseignements, les plaintes et les requtes des locataires. Suivi et conformit Assurer le suivi de toutes les questions administratives et financires en suspens. Sassurer que les demandes de service des locataires sont traites et excutes de faon adquate et efficiente; Assurer la liaison avec les quipes juridiques pour les recouvrements ou les questions lies aux baux. Veiller au respect des exigences rglementaires et des politiques du centre commercial. NOTRE COLLGUE IDAL.E Baccalaurat en administration des affaires ou exprience quivalente. La dsignation Certified Property Manager (CPM) ou une certification similaire, est un atout. 5 ans d''exprience dans la gestion dimmeubles, Forte familiarit avec les implications fiscales et dassurances lies aux proprits de dtail; Connaissance des lois et rglementations en matire de gestion immobilire Exprience en comptabilit et une bonne comprhension, des compte clients des tats financiers et du processus budgtaire des proprits; Excellentes comptences organisationnelles, avec la capacit de maintenir un degr defficacit lev, mme dans des dlais serrs. Aptitude mener une quipe cooprer de manire efficace afin de faciliter la croissance et le succs Excellentes comptences en communication Matrise des applications MS Office , Yardi etc. Excellent service la clientle Habile ngociateur et agent de rsolution de conflits Attitude positive et professionnelle, autonome et proactif La diversit, lquit et linclusion sont au cur de nos priorits Chez Carbonleo, nous sommes de fier.re.s ambassadeur.rice.s de lgalit en emploi et nous interdisons la discrimination fonde sur lge, la couleur de la peau, les origines, la religion, le sexe, lorientation sexuelle et toute autre caractristique protge par les lgislations fdrale, provinciale et municipale. Nous nous engageons crer et maintenir un milieu de travail accessible et inclusif. Si nous vous contactons pour une entrevue et que vous avez besoin dun soutien particulier, nhsitez pas nous en faire part. Ce poste vous intresse ? Nous serions ravi.e.s de vous rencontrer ! Vous pouvez appliquer en envoyant votre curriculum vitae et un court texte de prsentation . Notez toutefois que seulement les personnes slectionnes seront contactes pour entamer le processus de recrutement.