Talena recrute un(e) Directeur(trice) des ressources humaines! Un poste pour btir, structurer et innover en RH ! Talena recherche un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour un client en pleine transformation. Il sagit dune entreprise du domaine de la construction de 300 employs oprant travers le Qubec qui souhaite remettre sur pied son dpartement RH et btir des fondations solides pour son avenir. Nous recherchons un(e) leader visionnaire qui aime les dfis, la cration et la mise en place de nouvelles stratgies . Ce rle est une opportunit exceptionnelle pour quelquun qui veut structurer un dpartement, moderniser les pratiques RH et implanter des solutions innovantes . Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous aimez construire et mettre en place des stratgies RH solides. Vous avez une approche stratgique et pragmatique pour accompagner la croissance dune entreprise. Vous souhaitez impacter directement la culture et lengagement des employs en structurant un environnement RH performant. Vous cherchez un dfi o il y a beaucoup btir et o votre expertise fera une relle diffrence. Vos principales missions : Dfinir et structurer le dpartement RH : Dployer les outils, politiques et indicateurs de performance ncessaires pour une gestion efficace. Dvelopper des stratgies innovantes en matire dattraction, de rtention et de gestion des talents. Accompagner les gestionnaires pour maximiser la performance et lengagement des quipes. Structurer la communication interne et la marque employeur pour renforcer la culture dentreprise et attirer les meilleurs talents. Mettre en place des indicateurs cls et assurer une amlioration continue des processus RH. tre un moteur de changement et dinnovation dans lorganisation. Profil recherch : Exprience denviron 10 ans en gestion RH et transformation organisationnelle . Leadership et capacit mobiliser une quipe autour dune vision RH forte. Excellente comprhension des enjeux RH stratgiques et oprationnels . Cratif(ve) et orient(e) solutions , avec une approche proactive face aux dfis. Ct humain trs dvelopp. Exprience dans le domaine de la construction/manufacturier (un gros atout) Membre CRHA (un atout) .
Job Title
Directeur(trice) des ressources humaines